Le blogue Singularity Hub, plutôt tranquille ces derniers jours nous
arrive ce matin avec une nouvelle très intéressante. Hon Hai, la
compagnie mère du géant des télécoms Foxconn - une compagnie qui emploie
800 000 personnes à fabriquer à peu près tous nos gadgets électroniques
dont les fameux iPhone et iPad de Apple sans parler de Sony et Nokia
s'apprête à faire le plein de robots
En effet, Hon Hai, vient d’annoncer la construction d’une usine de robots,
des robots qui devraient remplacer près de 500 000 employés d’ici trois
ans dans les diverses usines de Foxconn. Le programme de remplacement
devrait coûter quelques 223 millions de dollars, pour un investissement
total (usine de robot et autre) de 3,3 milliards de dollars.
Les jours des travailleurs de Foxconn travaillant sur des chaînes de
montage pensées « pour que personne n’ait jamais une seconde de repos »
sont donc comptés. Hon Hai soutient que cette implantation va créer plus
de 2 000 nouveaux emplois et que les employés actuels vont être appelés
à effectuer des tâches où il y a plus de place à la réflexion. Comme le
souligne Peter Murray, auteur de l’article, je vais le croire quand je
vais le voir.
…
Voici donc un premier pas vers une robotisation de masse d’une ligne de
montage chinoise. Où tout cela va-t-il nous mener? On s’est posé la même
question lors de la robotisation des usines de voiture… Il y a encore
du travail, certes, mais il y en a moins. Ou est-ce simplement parce que
nous sommes plus? Bref les effets de la première vague de robotisation
ne sont pas clairs.
Ceux de la seconde le sont peut-être un peu plus. On pousse dehors des
gens sans éduction dans un pays du tiers monde. L’occident
résistera-t-il? Les emplois d’ingénieurs, de programmeurs,
d’intégrateurs suffiront-ils à combler la surabondance de travailleurs
créer par une arrivé en masse de robot?
Les robots ne peuvent pas tout faire, bien sûr. Dans la boîte où je
travail, personne ne peut être remplacé par un robot. Cela dit, des
emplois robotisables il y en a beaucoup et si on poursuit dans cette
voie, il va bien falloir un jour revoir la distribution du travail et la
paye lié audit travail.
Ce n’est probablement pas pour demain, mais avec des robots de plus en
plus versatiles, la croissance continue de la force de calcul et des
superordinateurs comme Watson qui se pointent le nez, elle pourrait bien
venir plus vite qu’on le pense.
.jpm
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